A cégvezetés biztosította róla tárgyalópartnereit, hogy tisztában van az éles munkaerő-piaci versenyhelyzettel, és felelős munkáltatóként törekszik egy olyan megállapodás létrehozására, amely segíti a jelenlegi munkaerő megtartását
az átlagosan 8 százalékos emelés nem tárgyalási alap, az megalázóan kevés.
Egyúttal leszögezték, hogy a szakszervezetek kitartanak a 15 százalékos követelés mellett
Az EKSZ beszámolt arról is, hogy a keddi bértárgyalás volt az első, amelyen a BKV vezetése konkrét ajánlatot tett az idei bérek emelésére.
A szervezet elnöke, Naszályi Gábor a kifejtette, hogy a 8 százalékos átlag úgy jön össze, hogy 6 százalékot alap béremelésként, 2 százalékot pedig szenioritás és a „kulcsemberek” megtartása címén adna a cég.
A szakszervezeti elnök hangsúlyozta:Ezzel a szánalmas ajánlattal nem lehet a tapasztalt járművezetőket és karbantartókat a cégnél tartani.